Oferta de empleo: Dependiente o dependienta "torrons vicens" fines de semana

Castell-platja d'aro (Girona) Randstad 2 de septiembre de 2026

Descripción

La persona seleccionada desempeñará un rol fundamental en la dinámica diaria de nuestro establecimiento, enfocándose en ofrecer una experiencia de compra excepcional. Sus responsabilidades principales incluyen una atención al cliente proactiva y personalizada, donde no solo responderá a consultas sino que también anticipará las necesidades de los clientes para ofrecer asesoramiento relevante sobre nuestros productos. Este proceso de venta va más allá de la simple transacción, buscando establecer relaciones de confianza y fidelidad que aseguren la satisfacción y el regreso de los clientes.

Además de las labores comerciales directas, el puesto implica la gestión operativa del espacio de ventas. Esto conlleva la reposición constante de productos en las estanterías y expositores para garantizar un surtido completo y una presentación impecable, así como la responsabilidad del cobro en caja con precisión y eficiencia. La persona será un custodio de la calidad del servicio, velando por que cada interacción con el cliente refleje los valores y el estándar de excelencia de la marca, contribuyendo directamente a la reputación y el éxito del negocio.

El entorno de trabajo es dinámico y requiere adaptabilidad, especialmente durante los períodos de mayor afluencia. La capacidad para trabajar en equipo, mantener la organización bajo presión y aportar ideas para mejorar los procesos son aspectos clave. Este rol es ideal para alguien que disfruta del contacto directo con el público y desea desarrollarse en el sector del retail, donde su labor tiene un impacto inmediato y visible en los resultados de la tienda.

Requisitos

Se requiere experiencia previa demostrable trabajando en un entorno de tienda o retail, y un nivel avanzado de inglés tanto hablado como escrito. Es fundamental poseer una genuina pasión por la atención al cliente y habilidades comerciales desarrolladas para identificar oportunidades de venta.

Se ofrece

La oferta incluye un salario anual bruto de 18.000 euros, complementado con incentivos variables ligados al desempeño en ventas de productos específicos. El horario de trabajo se concentra en fines de semana, con una jornada de 16 horas semanales. Se ofrecen descuentos para empleados, formación continua financiada por la empresa y la posibilidad de bonificaciones mensuales por objetivos cumplidos.

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