Oferta de empleo: Carretilleros/as retráctil y frontal

Illescas (Toledo) Temps 10 de agosto de 2026

Descripción

El puesto requiere la manipulación eficiente de carretillas retráctiles y frontales dentro de un entorno logístico dinámico. El trabajo se desarrolla en un centro de almacenamiento y distribución, enfocado en el flujo continuo de mercancías. Las funciones principales giran en torno a la recepción, ubicación, preparación y expedición de productos, asegurando la integridad de la carga y el cumplimiento de los procedimientos establecidos.

El operador será responsable de la gestión física del stock, moviendo palets y unidades de carga entre las distintas zonas del almacén, como recepción, almacenaje y expedición. Se utilizará tecnología de radiofrecuencia (RF) para registrar y confirmar todos los movimientos realizados, garantizando la trazabilidad y precisión del inventario. El entorno es de alta actividad, donde la seguridad, la productividad y el trabajo en equipo son valores fundamentales para el funcionamiento diario.

El rol es clave dentro de la cadena de suministro, contribuyendo directamente a que los pedidos se preparen y envíen correctamente y a tiempo. Se busca a una persona meticulosa, con capacidad para seguir instrucciones y operar maquinaria de forma segura y responsable. La posición ofrece la oportunidad de integrarse en una operación logística consolidada y en crecimiento, con un plan de trabajo estructurado y turnos fijos que facilitan la conciliación.

Requisitos

Se requiere experiencia demostrable y práctica en el manejo de carretillas elevadoras, específicamente en modelos retráctiles y frontales, con capacidad para operarlas con seguridad y eficiencia en un almacén. Es imprescindible poseer el carnet oficial de carretillero en vigor que acredite la formación necesaria. Se valorará positivamente la familiaridad con el uso de terminales de radiofrecuencia (RF) para la gestión de inventarios.

Se ofrece

El salario ofrecido es de 11,13 euros brutos por hora. La contratación inicial se realiza a través de una Empresa de Trabajo Temporal (ETT), existiendo la posibilidad de incorporación a la plantilla de la empresa cliente en función del desempeño y las necesidades. Los turnos de trabajo son fijos, sin rotaciones, en horario de mañana (06:00 a 14:00 h) o de tarde (14:00 a 22:00 h), trabajando de lunes a domingo según el cuadrante establecido.

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