Descripción
Este puesto forma parte del Plan Local de Empleo del Ayuntamiento de Carreño, diseñado para facilitar la inserción laboral de colectivos vulnerables. Los seleccionados realizarán tareas de apoyo general en diversos oficios, contribuyendo a la ejecución de proyectos municipales y al mantenimiento de infraestructuras locales. El programa busca no solo ofrecer empleo temporal, sino también proporcionar una vía de formación y experiencia práctica en un entorno laboral real y estructurado. La iniciativa pretende fortalecer las capacidades profesionales de los participantes, mejorando así sus perspectivas de empleabilidad a futuro en el mercado laboral. La labor se desarrollará bajo supervisión y coordinación, asegurando un aprendizaje constante y una integración efectiva en los equipos de trabajo. El enfoque está puesto en la adquisición de habilidades transferibles y en el cumplimiento de los objetivos establecidos por las bases del plan, que marcan el marco legal y operativo de estas contrataciones. Los operarios se integrarán en dinámicas de trabajo que promueven la colaboración y el desarrollo de competencias técnicas básicas, siempre dentro del ámbito de los oficios tradicionales y el apoyo a servicios municipales. Requisitos
Los candidatos deben pertenecer al colectivo de parados de larga duración y no haber sido perceptores de prestación contributiva por desempleo. Es necesario estar inscrito como demandante de empleo en el Servicio Público de Empleo del Principado de Asturias y poseer carné de conducir B. Se requiere firmar un compromiso de seguimiento de un itinerario de inserción y cumplir con los requisitos generales de las bases del plan. No se puede haber estado contratado por el Ayuntamiento de Carreño más de 122 días en convocatorias de 2024 y 2025. Se ofrece
La duración del contrato varía según la plaza; una tiene una duración de doce meses con incorporación prevista antes de fin de año, y la otra abarca desde abril hasta septiembre de 2027. El proceso de selección se realizará mediante concurso-oposición, donde se evaluarán los méritos y las aptitudes de los aspirantes conforme a lo establecido en las bases oficiales del plan. Todas las condiciones laborales y detalles del proceso selectivo están disponibles en el documento oficial, que debe consultarse para información completa y vinculante. 
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