Descripción
Se precisa la incorporación de un camarero para un establecimiento del sector de la hostelería ubicado en Caldes de Malavella. El profesional seleccionado se integrará en un equipo dinámico cuyo principal objetivo es garantizar una experiencia de alta calidad para todos los clientes. Las funciones principales girarán en torno al servicio en sala, la atención directa al público y el mantenimiento de los estándares de limpieza y operación del local. Este rol es fundamental para el funcionamiento diario del negocio, requiriendo una actitud proactiva, capacidad de trabajo bajo presión durante los periodos de mayor afluencia y un trato amable y profesional en todo momento. El entorno de trabajo es ágil y exigente, ideal para personas que disfrutan del contacto con el público y del trabajo en equipo dentro del sector servicios. Se ofrecerá formación específica sobre los procedimientos internos del establecimiento y la carta de productos disponibles. La jornada laboral se desarrollará en un horario partido, cubriendo tanto el servicio de mediodía como el nocturno, lo que implica flexibilidad y adaptabilidad por parte del candidato. El puesto representa una oportunidad estable para crecer profesionalmente en un sector en constante evolución, adquiriendo experiencia valiosa en todas las facetas del servicio de restauración. Requisitos
Es imprescindible contar con una experiencia mínima demostrable de al menos seis meses desempeñando las funciones propias de camarero en un entorno similar. Se requiere poseer el título de Graduado en Educación Secundaria Obligatoria (ESO) como formación académica básica. El candidato ideal debe demostrar ser una persona responsable, con iniciativa y capacidad para anticiparse a las necesidades del servicio, así como un dominio correcto tanto hablado como escrito del castellano y del catalán, dado el carácter bilingüe de la zona. Se ofrece
La posición se ofrece con una jornada laboral completa de 40 horas semanales, distribuidas de lunes a domingo en turno partido. El horario de trabajo se establecerá entre las 12:00 y las 00:00 horas, incluyendo los descansos legales correspondientes. La distribución concreta de la jornada será en dos tramos: de 12:00 a 17:00 horas y de 20:00 a 00:00 horas, pudiendo variar ligeramente según las necesidades operativas del establecimiento. Se valorará positivamente que el candidato resida en las proximidades del lugar de trabajo. 
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