Descripción
El puesto consiste en desempeñar las funciones de camarero o camarera para el servicio de desayunos en un hotel situado en el barrio del Eixample de Barcelona. Las tareas principales incluyen la preparación y organización del área de desayunos antes de la apertura al público, así como el servicio directo a los clientes durante el horario establecido. Esto implica tomar pedidos, servir alimentos y bebidas, y asegurar que la experiencia del cliente sea satisfactoria y acorde con los estándares del establecimiento. También es responsabilidad del empleado mantener la limpieza y el orden en la zona de trabajo, reponiendo suministros y colaborando con el equipo de cocina para garantizar un servicio fluido y eficiente. El entorno es dinámico y requiere una actitud orientada al servicio y la capacidad de trabajar bajo presión durante las horas punta.El candidato ideal debe contar con experiencia previa en el sector de la hostelería, preferentemente en servicio de desayunos o en un entorno similar como cafeterías. Se valora una actitud proactiva, puntual y con una clara orientación al cliente, esencial para interactuar de manera positiva con los huéspedes del hotel. Es fundamental la capacidad de trabajar en equipo, coordinándose con otros departamentos como recepción y cocina, y adaptarse a un entorno laboral que puede variar en ritmo. La disponibilidad para turnos de mañana es un requisito indispensable, así como la flexibilidad para asumir días de descanso rotativos según las necesidades del servicio.
El hotel ofrece un contrato inicial de tres meses gestionado a través de una Empresa de Trabajo Temporal (ETT), con perspectivas de estabilización y posible incorporación directa a la plantilla tras ese periodo. La jornada laboral es de 20 horas semanales, distribuida en turnos matutinos, lo que la convierte en una opción adecuada para quienes buscan un empleo a tiempo parcial. El lugar de trabajo se encuentra en una ubicación privilegiada y céntrica, bien comunicada con el transporte público, lo que facilita el acceso. El ambiente laboral se describe como agradable y profesional, con oportunidades para desarrollar una carrera dentro de la empresa hotelera.