Oferta de empleo: Camarero/a de sala y terraza – turégano (segovia)

Turégano (Segovia) Empléate 14 de agosto de 2026

Descripción

El puesto tiene como objetivo principal ofrecer una experiencia de calidad a los clientes dentro de un establecimiento de hostelería. Las funciones se desarrollarán en un entorno dinámico que combina el servicio en comedor interior y en la terraza exterior, adaptándose a las necesidades del servicio en cada momento. La persona seleccionada será un elemento clave en la operativa diaria, contribuyendo directamente a la satisfacción del cliente y al buen funcionamiento del equipo.

Se requiere una actitud proactiva y orientada al cliente, con capacidad para mantener la calma y la eficiencia durante los períodos de mayor afluencia y actividad. El trabajo implica una interacción constante con el público, por lo que las habilidades de comunicación y trato personal son fundamentales. Además, se valorará la capacidad para integrarse y colaborar fluidamente con el resto del personal, fomentando un ambiente de trabajo positivo y coordinado.

El rol exige responsabilidad en el mantenimiento de los estándares de limpieza y orden en las zonas asignadas, tanto antes como después del servicio. La ubicación del establecimiento en la localidad de Turégano implica que los candidatos deben tener en cuenta los aspectos logísticos del desplazamiento, siendo un factor importante para el desarrollo continuado de las funciones a lo largo de la temporada de verano.

Requisitos

Se requiere experiencia previa en el sector de la hostelería, valorándose especialmente la habilidad en el manejo de bandeja y la atención directa al público. Es imprescindible tener una buena actitud de servicio, capacidad para trabajar en equipo y desenvolverse en un ritmo de trabajo variable. Los candidatos deben residir en Turégano o localidades cercanas, o disponer de vehículo propio y carnet de conducir para desplazarse diariamente, así como disponibilidad para trabajar fines de semana y festivos.

Se ofrece

Se ofrece un contrato de carácter temporal, con una jornada completa ajustada a las necesidades del servicio. El salario ofrecido se encuentra dentro del rango indicado, correspondiente a la duración del contrato estacional. La incorporación será a un equipo con experiencia y buen ambiente de trabajo, en un establecimiento reconocido de la zona, con posibilidad de prórroga del contrato más allá del periodo inicial de verano.

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