Oferta de empleo: Dependiente/a de tienda (especialista relojes deportivos y tecnología)

Barcelona (Barcelona) Randstad 8 de noviembre de 2026

Descripción

La posición consiste en la atención directa al cliente y la gestión de un punto de venta especializado. Las tareas principales incluyen el asesoramiento personalizado, donde se deben identificar las necesidades individuales de cada cliente para recomendar productos de manera efectiva. Esto requiere un profundo conocimiento de la gama de productos disponibles, desde relojes deportivos hasta dispositivos tecnológicos, así como sus funcionalidades clave y métricas de rendimiento.

Además de las ventas, el puesto implica la responsabilidad sobre el estado de la tienda. Se debe garantizar el mantenimiento visual del establecimiento, asegurando una presentación atractiva y ordenada de la mercancía. Esto incluye tareas de reposición de stock, organización del inventario y la recepción de nuevas mercancías. La gestión de la caja y las transacciones también forma parte integral de las responsabilidades diarias.

El rol exige un compromiso total con la disponibilidad horaria, ya que la tienda opera en un calendario comercial amplio. La capacidad para adaptarse a una planificación por turnos rotativos, que incluyen fines de semana y días festivos, es fundamental. El éxito en este puesto se mide por la capacidad de lograr los objetivos de venta establecidos y ofrecer una experiencia de compra excepcional que fomente la fidelización del cliente.

Requisitos

Se requiere un mínimo de 1 a 2 años de experiencia demostrable en venta al público, con preferencia en los sectores de relojería, tecnología, electrónica de consumo o artículos deportivos. Es indispensable poseer habilidades avanzadas de atención al cliente y comunicación para ofrecer un asesoramiento técnico personalizado y eficaz.

Se ofrece

La remuneración bruta es de 13,43 euros por hora, lo que se traduce aproximadamente en un salario mensual bruto entre 2.140 y 2.200 euros para una jornada completa. El contrato inicial es de carácter temporal, con posibilidad de conversión a un contrato indefinido según desempeño y necesidades de la empresa.

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