Descripción
La posicion se desarrolla en el entorno educativo, facilitando la comunicacion y accesibilidad para usuarios de lengua de signos. Las responsabilidades incluyen la interpretacion simultanea y consecutiva en diversas situaciones, garantizando que el mensaje se transmita con precision y fidelidad. Este rol es fundamental para promover la inclusion y asegurar que todas las personas tengan igualdad de oportunidades en el ambito academico y social. El trabajo requiere una adaptacion constante a diferentes contextos y terminologias especificas, lo que exige una preparacion meticulosa y un conocimiento profundo tanto de la lengua de signos como de la lengua oral. La labor no se limita a la interpretacion linguistica, sino que tambien abarca la mediacion sociocultural, ayudando a superar barreras de comprension y fomentando un entendimiento mutuo entre las partes involucradas. Esto implica una actitud empatica y un compromiso con los principios de neutralidad y confidencialidad, pilares esenciales de la deontologia profesional. El entorno de trabajo es dinamico y colaborativo, formando parte de un equipo dedicado a la educacion y el apoyo a la comunidad. La persona en este puesto desempeñara un papel clave en la creacion de un ambiente accesible y enriquecedor, contribuyendo directamente al desarrollo personal y academico de los estudiantes y demas participantes. La posicion ofrece la oportunidad de trabajar en un contexto significativo, donde el impacto de la labor es tangible y vital para la integracion efectiva. Requisitos
Se requiere formacion reglada oficial en Interpretacion de Lengua de Signos, junto con una experiencia minima de seis meses en funciones similares. Es necesario demostrar competencia en interpretacion simultanea y consecutiva, asi como conocimientos solidos de mediacion sociocultural. Se valorara la capacidad de preparacion tecnica previa y la estricta aplicacion del codigo deontologico profesional. Se ofrece
El contrato es de caracter temporal, con una duracion desde el mes de septiembre hasta el mes de junio. La jornada laboral es completa, desarrollandose de lunes a viernes en un horario especifico que va desde las 8:20 hasta las 14:30 horas. Las condiciones se ajustan a la normativa laboral vigente para este tipo de contratacion temporal.