Oferta de empleo: Mozo/a de almacén con carretilla frontal - badalona

Badalona (Barcelona) Manpower 15 de octubre de 2026

Descripción

El operario de almacén será responsable de gestionar el flujo de mercancías dentro de las instalaciones, asegurando que todas las actividades logísticas se realicen de manera eficiente y segura. Sus tareas principales incluirán la recepción, clasificación y almacenamiento de productos, manteniendo un control preciso del inventario. Se requiere una persona meticulosa que garantice el orden y la limpieza del espacio de trabajo, facilitando así las operaciones diarias y minimizando los tiempos de preparación de pedidos.

Además, el candidato deberá operar maquinaria específica, como la carretilla frontal, para el transporte y apilado de materiales, siguiendo en todo momento los protocolos de seguridad establecidos. Será fundamental su colaboración con el resto del equipo para coordinar las cargas y descargas, optimizando los procesos y contribuyendo al buen funcionamiento general de la cadena de suministro. Este rol es clave para mantener la productividad y cumplir con los plazos de entrega establecidos.

El ambiente de trabajo promueve la comunicación efectiva y la resolución práctica de incidencias que puedan surgir durante la jornada. Se valorará la capacidad de adaptación a las demandas variables del almacén y la proactividad para sugerir mejoras en los procedimientos. La posición ofrece una oportunidad para desarrollar habilidades en un entorno logístico dinámico, con un enfoque constante en la calidad y la eficiencia operativa.

Requisitos

Se requiere experiencia previa demostrable en puestos similares dentro de un almacén, así como conocimientos prácticos y certificados en el manejo seguro de carretillas frontales. Es fundamental ser una persona organizada, con capacidad para trabajar en equipo bajo presión y respetar todas las normativas de seguridad.

Se ofrece

El contrato ofrecido es de carácter temporal, con una duración inicial desde mediados de octubre hasta fin de mes, pudiendo extenderse por dos semanas más según las necesidades operativas. La jornada laboral es partida, de lunes a viernes, con horario de mañana y tarde, y una retribución bruta por hora acorde al convenio sectorial aplicable.

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