Oferta de empleo: Ayudante de camarero

Llerena (Badajoz) Sistema Nacional de Empleo: Extremadura 28 de mayo de 2026

Descripción

El puesto de ayudante de camarero implica realizar una serie de labores auxiliares fundamentales para el funcionamiento del servicio. Entre las principales funciones se encuentra la conservación y mantenimiento en perfecto estado tanto de la zona asignada como de todos los utensilios de trabajo necesarios para el desarrollo de la actividad. Esto incluye tareas de limpieza y organización para garantizar un entorno higiénico y operativo. Además, el ayudante colabora activamente en la preparación de las distintas áreas de trabajo previas al inicio del servicio, asegurando que todo esté dispuesto según los procedimientos establecidos.

Otra de las responsabilidades clave es la colaboración directa en el servicio al cliente, siempre bajo la supervisión y dirección del camarero o responsable de sala. Esta colaboración puede abarcar desde el apoyo en el transporte de pedidos hasta la asistencia en la atención a las mesas, siempre con el objetivo de contribuir a una experiencia satisfactoria para los comensales. Asimismo, el ayudante participa en la preparación del montaje del servicio, lo que implica el acondicionamiento de mesas, la colocación de mantelería y vajilla, y la organización de tableros o zonas específicas para banquetes y eventos especiales, siguiendo las indicaciones y estándares de presentación.

El rol requiere capacidad de trabajo en equipo, atención al detalle y disposición para seguir instrucciones. El entorno es dinámico, propio del sector de la hostelería, donde la adaptabilidad y la eficiencia son valoradas. La posición ofrece la oportunidad de formarse y adquirir experiencia práctica en las operaciones de un restaurante o establecimiento de servicio de alimentos y bebidas, comprendiendo el flujo de trabajo desde la preparación hasta el servicio final al cliente.

Requisitos

Se requiere una experiencia mínima de 3 meses en un puesto similar o equivalente. La formación académica mínima exigida es la titulación básica, como la Educación Secundaria Obligatoria o equivalente.

Se ofrece

El contrato ofrecido es de tipo laboral temporal. La fecha de inicio del contrato está prevista para el 30 de mayo de 2026.

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