VeterisJobs
Descripción
La empresa busca un profesional con formación en Relaciones Laborales, Recursos Humanos, Derecho o similar, con entre 3 y 5 años de experiencia gestionando de manera autónoma una cartera de clientes y dominando el ciclo completo de nómina. Se valoran conocimientos sólidos de legislación laboral, interpretación de convenios colectivos, normativa de Seguridad Social e IRPF, así como experiencia trabajando con SAGE (preferiblemente SAGE 200 o Despachos), CASIA y herramientas CRM o de ticketing. También se busca una persona organizada, resolutiva, con orientación al cliente, buenas habilidades comunicativas y capacidad para gestionar periodos de alta carga de trabajo.Las funciones incluyen gestionar de forma integral una cartera de clientes ofreciendo asesoramiento laboral continuo, administrar el ciclo completo de nómina incluyendo incidencias, variables, finiquitos e indemnizaciones, elaborar contratos laborales, prórrogas, modificaciones y gestionar incidencias a través de CASIA y Seguridad Social. También implica interpretar convenios colectivos y configurar sus condiciones dentro del sistema de gestión, gestionar altas, bajas, incapacidades temporales, liquidaciones especiales y procesos de cotización, resolver consultas laborales de clientes mediante correo electrónico, teléfono y herramientas CRM, coordinarse con los departamentos Fiscal, Contable y de Facturación para ofrecer un servicio integral, y dar soporte técnico y acompañamiento a perfiles junior del equipo.
Se ofrece contrato indefinido a jornada completa, modelo de trabajo híbrido que favorece la conciliación y flexibilidad, entorno digitalizado con herramientas tecnológicas, equipo técnico de apoyo para tareas administrativas, retribución flexible y seguro médico privado, 25 días laborables de vacaciones al año, y un proyecto estable con posibilidades de desarrollo profesional dentro de una organización en pleno crecimiento.