Oferta de empleo: Animador/a sociocultural

Gijón (Asturias) Sistema Nacional de Empleo: Asturias 28 de agosto de 2026

Descripción

El puesto de Animador Sociocultural se desarrolla en el entorno de una residencia para personas mayores, centrándose en la mejora de la calidad de vida y el bienestar psicosocial de los residentes. Las responsabilidades principales giran en torno a la concepción, planificación y ejecución de un programa integral de actividades que fomente la participación, la socialización y el mantenimiento de las capacidades cognitivas y físicas. Este rol implica una evaluación continua de las necesidades e intereses del grupo, adaptando las intervenciones para crear un ambiente estimulante y enriquecedor.

La labor del animador abarca desde la organización de talleres y eventos culturales hasta la dinamización de actividades recreativas y físicas adaptadas. Es fundamental diseñar proyectos que promuevan la autonomía personal, la creatividad y la integración social dentro de la comunidad residencial. El profesional trabajará para establecer una rutina positiva, ofreciendo opciones variadas que van desde actividades manuales y cognitivas hasta salidas culturales y celebraciones, siempre con el objetivo de combatir la soledad y el aislamiento.

Este trabajo requiere sensibilidad, paciencia y una gran capacidad de escucha, ya que se interactúa directamente con personas en la tercera edad, a menudo con diversas realidades y necesidades. El animador actúa como un agente clave para generar un clima de convivencia agradable, contribuyendo al desarrollo personal de los residentes y al fortalecimiento de los vínculos entre ellos y con el personal del centro.

Requisitos

Se requiere estar en posesión del título oficial de Técnico Superior en Animación Sociocultural (TASOC). Se valorará positivamente cualquier formación complementaria en el ámbito sociosanitario o en atención especializada en residencias de personas mayores.

Se ofrece

El contrato ofrecido es de carácter temporal con una duración prevista de 15 días. La jornada laboral es parcial, con un total de 9 horas semanales distribuidas en horario específico. La retribución salarial se establece conforme al Convenio Marco Estatal de Servicios de Atención a las Personas Dependientes y Desarrollo de la Promoción de la Autonomía Personal.

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