Descripción
El profesional de enfermería se integrará en un equipo interdisciplinar dentro de un centro sociosanitario. Su labor principal será la prestación de cuidados integrales a personas residentes, garantizando su bienestar físico y emocional. El entorno de trabajo fomenta la colaboración y el respeto mutuo, priorizando una atención centrada en la persona y su dignidad. La posición requiere una alta capacidad de observación, organización y empatía para responder de manera adecuada a las necesidades de los usuarios. Se valorará la capacidad para trabajar en equipo y comunicarse de forma efectiva con compañeros, residentes y sus familias. La función es esencial para mantener los estándares de calidad asistencial y para implementar los planes de cuidados establecidos. El día a día implica una interacción constante y significativa, donde el trato humano y profesional es la base de la actividad. El centro ofrece un marco estable para desarrollar una carrera profesional en el ámbito sociosanitario, con un enfoque en la mejora continua de los procesos asistenciales. La persona seleccionada participará activamente en la evolución de los historiales clínicos y en la validación de los protocolos de actuación. Se busca a alguien comprometido con los principios éticos de la profesión y con la innovación en los cuidados. El rol contribuye directamente a la calidad de vida de las personas atendidas, en un ambiente que prioriza su seguridad y confort. Requisitos
Se requiere poseer la Diplomatura o Grado Universitario en Enfermería, estando en posesión del título correspondiente y colegiación activa. Es deseable contar con experiencia previa en entornos sociosanitarios, hospitalarios o residenciales de atención a personas mayores o con necesidades asistenciales crónicas. Se ofrece
Se ofrece un contrato eventual con perspectiva de convertirse en indefinido, bajo una jornada laboral completa. Los turnos establecidos son de mañana (de 7:00 a 14:00 o de 8:00 a 15:00 horas) o de tarde (de 14:00 a 21:00 o de 15:00 a 22:00 horas). El entorno laboral está centrado en las personas, promoviendo la conciliación, el bienestar profesional, la formación continua y el desarrollo de la carrera dentro de la organización.