Oferta de empleo: Ordenanza

Alhaurin de la torre (Málaga) Integra Cee 17 de septiembre de 2026

Descripción

La posición de ordenanza es fundamental para el correcto funcionamiento y seguridad de las instalaciones. El profesional que ocupe este puesto será el responsable de garantizar que las operaciones diarias se desarrollen con fluidez, sirviendo como punto de referencia para los usuarios y manteniendo un entorno ordenado y seguro. Sus tareas abarcan desde el control de accesos hasta la gestión logística interna, lo que requiere una persona organizada, atenta y con capacidad de respuesta ante imprevistos.

Entre las responsabilidades principales se encuentra la apertura y cierre diario de las instalaciones, asegurando que todo esté en condiciones para el inicio de la actividad. Además, se encargará de la recepción y atención a las personas usuarias, proporcionando información y facilitando su acceso conforme a los protocolos establecidos. Este rol también implica un control riguroso de la correspondencia y documentación, gestionando su recepción, clasificación y distribución interna a los departamentos correspondientes.

El ordenanza actuará como un observador clave para el mantenimiento de las instalaciones, comunicando cualquier anomalía, desperfecto o situación irregular que pueda afectar a la seguridad o al normal desarrollo de las actividades. En situaciones excepcionales, como un siniestro o emergencia, tendrá un papel activo en los procedimientos de evacuación, ayudando y guiando a las personas para garantizar su seguridad. Su labor contribuye directamente a la creación de un entorno de trabajo eficiente y protegido.

Requisitos

Se valorará positivamente la posesión de un título en Educación General Básica o de la ESO, así como contar con un nivel medio de conocimientos informáticos para el manejo de sistemas básicos. También se considerará una ventaja tener experiencia previa en posiciones similares y nociones en materia de prevención de riesgos laborales, calidad y medio ambiente.

Se ofrece

La jornada laboral es de 38,5 horas semanales con un horario rotativo de lunes a domingo. El contrato ofrecido es de duración determinada, ajustándose a la normativa laboral vigente. Las condiciones específicas de la retribución y los beneficios asociados se detallarán durante el proceso de selección.

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