Descripción
El puesto de Comercial está enfocado en la gestión y desarrollo de la actividad comercial dentro del sector de la construcción y servicios afines en la provincia de Sevilla. La persona contratada será responsable de liderar el ciclo completo de ventas, desde la prospección inicial hasta el cierre y la fidelización posterior, trabajando estrechamente con una cartera diversa de clientes que incluye desde pequeñas empresas hasta grandes corporaciones del sector. La dinámica del trabajo implica un contacto continuo y directo con el cliente, comprendiendo sus necesidades específicas para ofrecer soluciones técnicas y comerciales adaptadas. El objetivo principal es garantizar el crecimiento sostenido de la empresa mediante la identificación y explotación de nuevas oportunidades de mercado, asegurando al mismo tiempo la satisfacción y lealtad de los clientes actuales. Este rol requiere una comprensión profunda del sector de la construcción, sus procesos, materiales y tendencias del mercado para poder actuar como un verdadero consultor comercial. El profesional trabajará de forma autónoma, con el apoyo de un equipo interno, y deberá ser capaz de organizar su agenda para optimizar las visitas y gestionar eficientemente todo el proceso de venta. Requisitos
Se requiere experiencia demostrable en ventas B2B, preferentemente dentro de sectores como la construcción, suministros industriales, materiales de construcción o alquiler de maquinaria. Es imprescindible poseer carnet de conducir B, tener una gran capacidad de negociación y una orientación clara a la consecución de resultados. Se valorará positivamente contar con una formación de grado medio o superior, aunque el mínimo exigido es la Educación Secundaria Obligatoria. Se ofrece
La jornada laboral es completa, de 40 horas semanales, distribuidas de lunes a viernes en un horario partido conforme a la legislación vigente. El puesto incluye el uso de vehículo para desplazamientos por la provincia de Sevilla. Las condiciones salariales y el paquete de beneficios adicionales se ajustarán a la experiencia y cualificación del candidato, de acuerdo con el convenio colectivo aplicable. 
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