Oferta de empleo: Agente telemarketing (teleoperador/a comercial)

San cibrao das viñas (Ourense) Randstad 15 de julio de 2026

Descripción

El puesto se centra en la actividad comercial telefónica dentro del sector del material de oficina. Las funciones principales incluyen la captación de nuevos clientes a través de llamadas de prospección, así como la gestión y fidelización de la cartera de clientes existente. Esto implica realizar tareas de televenta, presentando productos y servicios, gestionando objeciones y cerrando acuerdos comerciales. Además, se llevan a cabo diversas gestiones administrativas derivadas de la actividad comercial, como la actualización de bases de datos, el registro de contactos y el seguimiento de las acciones realizadas.

Para desempeñar este rol de manera efectiva, se requiere soltura en la comunicación verbal y una gran capacidad de escucha activa para comprender las necesidades del cliente. Es fundamental mantener un buen control de la frustración y ser solvente a la hora de manejar las objeciones que puedan surgir durante las conversaciones comerciales. El candidato ideal debe estar acostumbrado a trabajar por objetivos concretos y bajo el seguimiento de indicadores clave de rendimiento (KPIs), mostrando una actitud positiva y un claro enfoque hacia la obtención de resultados.

El entorno de trabajo es dinámico y requiere un manejo fluido del ordenador y de aplicaciones ofimáticas estándar para el correcto desarrollo de las tareas. Se valorará positivamente la experiencia previa en roles de inside sales, ya sea en la emisión o recepción de llamadas, con especial énfasis en labores de prospección y captación de clientes. No se exige una formación académica específica, priorizándose las habilidades prácticas y la aptitud comercial. La posición ofrece una jornada parcial y un modelo laboral híbrido que combina la flexibilidad del teletrabajo con la interacción presencial.

Requisitos

Se valora experiencia en inside sales, especialmente en prospección y captación de clientes. Se requiere capacidad y soltura en el manejo del ordenador y aplicaciones ofimáticas, facilidad de palabra, gran escucha activa, buen control de la frustración y solvencia ante objeciones. La persona debe estar acostumbrada a trabajar por objetivos y bajo seguimiento de KPIs, con excelente actitud y enfoque a resultados. No se requieren estudios específicos.

Se ofrece

Jornada parcial de 25 horas semanales, de lunes a viernes de 9:00 a 14:00 horas. Modalidad de trabajo híbrida, combinando 2 días de teletrabajo y 3 días de trabajo presencial en las instalaciones de la empresa.

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