Oferta de empleo: Agente de persona con movilidad reducida (pmr) - guadalajara

Guadalajara (Guadalajara) Integra Cee 6 de julio de 2026

Descripción

El puesto requiere la atencion y asistencia a personas con movilidad reducida o diversidad funcional en el entorno de una estacion de transporte. La funcion principal consiste en trasladar y acompanar a los usuarios del servicio desde el punto de encuentro designado en la estacion hasta el asiento que les corresponda en su medio de transporte, realizando el mismo proceso a la inversa a su llegada. Ademas, se ofrece ayuda y soporte en el manejo del equipaje, colaborando en su traslado y colocacion en los compartimentos habilitados para tal fin.

Es necesario contar con la capacidad fisica para la manipulacion de cargas de hasta 25 kilogramos. Se valorara positivamente la experiencia previa en posiciones similares de atencion al publico o asistencia, asi como la flexibilidad horaria y la disponibilidad para una incorporacion inmediata al puesto. Tambien se tendran en consideracion las nociones basicas en materias de prevencion de riesgos laborales, calidad y medio ambiente.

Como centro especial de empleo, se prioriza en el proceso de contratacion a las personas con diversidad funcional que acrediten un certificado de discapacidad igual o superior al 33%, asi como a las personas en situacion de ITP (Incapacidad Permanente Total). El contrato ofrecido es de caracter temporal, ajustandose a las condiciones especificadas en el horario y la jornada.

Requisitos

Capacidad para manipular cargas de hasta 25 kg. Se valora experiencia en posiciones similares, flexibilidad horaria y disponibilidad inmediata. Conocimientos en PRL, calidad y medio ambiente son valorables. Se prioriza contratacion de personas con certificado de discapacidad >=33% y/o en situacion de IPT.

Se ofrece

Jornada parcial, horario rotativo de lunes a domingo, comprendido entre las 05:15 y las 23:30 horas, de acuerdo con el cuadrante establecido. El puesto incluye los descansos previstos por la legislacion laboral vigente.

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