Descripción
La posición requiere la realización de tareas de gestión contable y administrativa, centradas principalmente en la llevanza de la contabilidad para profesionales autónomos y empresas de diversa índole. Esto incluye la contabilización de operaciones, el registro de facturas, la conciliación bancaria y el mantenimiento de los libros contables conforme a la normativa vigente. Se llevará a cabo la preparación y presentación periódica de las declaraciones y liquidaciones fiscales, tales como el IVA, el Impuesto sobre Sociedades y las retenciones correspondientes al IRPF, garantizando el cumplimiento de los plazos establecidos por la Agencia Tributaria. Otra responsabilidad fundamental es la gestión administrativa relacionada con los recursos humanos, que abarca los trámites de altas y bajas de trabajadores en la Seguridad Social, así como la elaboración y custodia de contratos laborales, asegurando que toda la documentación esté correctamente cumplimentada y archivada.El perfil solicitado debe poseer una titulación oficial de Grado en Economía, en Administración y Dirección de Empresas o una formación universitaria equivalente. Es imprescindible contar con un mínimo de veinticuatro meses de experiencia demostrable en un puesto de características similares, desarrollando las funciones antes descritas. Se requieren conocimientos sólidos en el uso de herramientas ofimáticas, especialmente en hojas de cálculo y procesadores de texto, y un manejo fluido de programas específicos de contabilidad y facturación, que son herramientas de trabajo diario para el desarrollo eficiente de las tareas. Se valorará de forma positiva, aunque no es un requisito excluyente, la posesión del carné de conducir de clase B, ya que podría ser necesario para la realización de gestiones externas ocasionales.
El contrato ofrecido es de carácter indefinido y la jornada laboral es completa. El entorno de trabajo se caracteriza por la necesidad de precisión, organización y capacidad para gestionar múltiples tareas con plazos definidos. La persona seleccionada integrará un equipo en el que la responsabilidad y la autonomía en el desarrollo de sus funciones son clave, siempre con el apoyo y la supervisión necesarios para garantizar la calidad del trabajo realizado y el cumplimiento de todas las obligaciones legales y fiscales de los clientes o de la empresa.