Oferta de empleo: Administrativo de contratación (seguros)

Madrid (Madrid) Grupo Crit 11 de agosto de 2026

Descripción

El puesto se enfoca en la gestión y procesamiento de documentos clave dentro del sector asegurador, asegurando el cumplimiento de la normativa vigente. El profesional será responsable de la emisión de pólizas, ofertas y suplementos, actuando como un enlace fundamental entre la compañía, sus agentes y los asegurados. Esta labor es esencial para mantener la operatividad del flujo de trabajo y dar respuesta ágil a las solicitudes recibidas.

Además de las tareas principales de emisión y anulación de pólizas, el rol incluye la gestión de notificaciones, la recepción y tramitación de solicitudes diversas como prórrogas o avisos, y la atención a consultas tanto telefónicas como presenciales. Se requiere una atención meticulosa al detalle para garantizar la precisión en la tarificación de propuestas y en la información proporcionada a clientes internos y externos.

El entorno de trabajo demanda organización y capacidad para realizar labores administrativas básicas de la sucursal, proporcionando un soporte integral a los gestores de clientes. El objetivo final es facilitar el desarrollo adecuado de la acción comercial y ofrecer un servicio eficiente a la cartera existente, siguiendo siempre las directrices establecidas por el responsable del área.

Requisitos

Se requiere experiencia previa en tareas administrativas, preferentemente en el sector asegurador o financiero. Es imprescindible tener conocimientos en la emisión y gestión de pólizas de seguro, así como dominio de las normativas técnicas aplicables. Se valorará la capacidad de trabajo en equipo, la orientación al cliente y la precisión en el manejo de documentación.

Se ofrece

Contrato inicial de seis meses a través de ETT, con posibilidad de prórroga por otros seis meses y posterior incorporación a la plantilla. Jornada completa con horario de lunes a jueves de 8:00 a 17:30 y viernes con jornada intensiva. El régimen de trabajo es híbrido, con un 60% de presencia en oficina y un 40% de teletrabajo. La retribución es de 20.000 euros anuales más un plus de comida diario.

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