VeterisJobs
Descripción
El puesto se centra en la gestión administrativa de las oficinas y en la atención a trabajadores y candidatos. Las funciones principales incluyen la actualización y mantenimiento de documentación en plataformas CAE para garantizar el acceso correcto de los trabajadores a sus centros. También implica asesorar sobre nóminas, contratación, condiciones laborales, permisos y vacaciones, resolviendo las dudas que surjan. Se utilizarán herramientas digitales como E-Sign y firma digital para organizar la documentación contractual de manera eficiente.Otra responsabilidad clave es el control de las horas trabajadas, cotejándolas a través de la aplicación Time Capture y reportándolas a la central para la generación de nóminas y facturas. Además, se orientará y se fidelizará a trabajadores y candidatos, apoyándoles en su búsqueda de empleo. Se proporcionará la formación necesaria para desempeñar estas tareas y para favorecer el crecimiento profesional dentro de la organización.
El entorno de trabajo se caracteriza por la integración en un equipo que ofrece apoyo para alcanzar los objetivos del puesto. La empresa fomenta un ambiente colaborativo y se compromete con principios de no discriminación, independientemente de raza, edad, sexo, estado civil, ideología, opiniones políticas, nacionalidad, religión, orientación sexual o cualquier otra condición personal.