Oferta de empleo: Accounting specialist

Madrid (Madrid) Manpower 5 de agosto de 2026

Descripción

La posición se centra en las operaciones esenciales de contabilidad y finanzas para la correcta gestión administrativa de la organización. Las tareas principales incluyen el registro sistemático de transacciones financieras, la gestión integral de facturas, tanto de clientes como de proveedores, y la ejecución de cierres contables periódicos. Este rol implica un trabajo meticuloso con datos financieros para garantizar su precisión y cumplimiento normativo, sirviendo como apoyo fundamental para la toma de decisiones del departamento.

El profesional trabajará en la elaboración de informes financieros, conciliaciones bancarias y en el mantenimiento actualizado de los registros contables. Además, participará activamente en la optimización de procesos, identificando áreas de mejora y contribuyendo a proyectos transversales dentro del área financiera. El entorno de trabajo requiere un manejo fluido de herramientas tecnológicas específicas y una constante atención al detalle para asegurar la integridad de la información financiera.

La función es clave para el soporte operativo diario del departamento, requiriendo una comprensión sólida de los principios contables y la capacidad de trabajar con plazos establecidos. La interacción con otros equipos y la gestión de documentación son componentes habituales del día a día, en un marco que valora la precisión y la organización.

Requisitos

Se requiere titulación universitaria en Contabilidad, Finanzas, Administración de Empresas o campos afines. Es imprescindible contar con un nivel de inglés avanzado, equivalente al menos a B2, y poseer experiencia profesional de entre dos y tres años en roles contables. Esta experiencia debe incluir práctica demostrable en contabilidad general, procesos de facturación, gestión de cuentas a pagar y a cobrar, así como en la realización de conciliaciones contables. Se valorará positivamente la experiencia previa en empresas del sector energético o de renovables.

Se ofrece

La oferta incluye un contrato inicial de seis meses con posibilidad de prórroga, conforme al desempeño y necesidades de la empresa. La retribución salarial anual bruta se sitúa en un rango entre 23.000 y 25.000 euros, en función de la experiencia y cualificación del candidato. La jornada laboral es completa, con un modelo de trabajo que combina la presencialidad (80%) con el teletrabajo (20%), y se ofrece un horario flexible con franjas de entrada y salida escalonadas.

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